中鐵十七局五公司黨委堅持以強化基層支部建設為“點”，把黨建資源、服務管理放到支部，全面激活基層黨組織活力，緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展與生產經(jīng)營面臨的實際困難和問題，把黨建工作深度融合滲透到生產經(jīng)營、安全質量、成本管控、勞務管理等各個環(huán)節(jié)，服務好施工生產和企業(yè)改革發(fā)展，切實把黨組織政治優(yōu)勢轉化為推動企業(yè)高質量發(fā)展的動力。

結對共建，同頻共振“聚合力”

永州項目與業(yè)主成立聯(lián)合黨支部（劉若飛 攝）

永州城南大橋是一座大型斜拉橋，主墩承臺全部為低樁嵌巖承臺，深水基礎低樁承臺施工技術復雜、施工難度大，安全風險高。為確保通車目標，項目與業(yè)主成立了臨時聯(lián)合黨支部，在大橋施工過程中，黨支部積極開展“黨建引領促生產、共謀打造新亮點”“支部聯(lián)帶你我他”“我是黨員我?guī)ь^”等活動，鼓勵黨員圍繞施工生產、技術創(chuàng)新、提質增效、一對一結對子等方面踐承諾、作貢獻。按照“領導包片、干部包點、專業(yè)負責”的原則，成立黨員責任包保組，在引橋、主橋和拌合站等施工一線推行設立了“紅旗責任區(qū)”“黨員示范崗”，開展了黨員結對共建，成立了技術攻關小組。圍繞深水基礎圍堰施工進行大力創(chuàng)新，在國內首次使用改進型長螺旋鉆引孔技術，克服了水文環(huán)境復雜、軟石密布等地質難題，以“微創(chuàng)手術”實現(xiàn)技術“提質升級”，并通過超前部署、科學組織成功抵御了永州市百年一遇的洪水侵襲， 安全穩(wěn)步推進工程建設，圓滿完成施工任務并實現(xiàn)了滾動發(fā)展。

雙向考核，上下聯(lián)動“齊發(fā)力”

太焦高鐵項目店上隧道提前順利貫通（臧晉 攝）

太焦項目黨工委和二工區(qū)黨支部實行支部月巡查制度，要求各支部每月對所屬工點黨員責任區(qū)巡查指導次數(shù)不得少于2次，要求對巡查過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時匯報項目黨工委，并給出合理的整改建議。通過黨員干部深入現(xiàn)場調研影響施工生產的突出問題，把施工生產管理和黨建責任制有機結合，實行施工責任指標和黨建工作指標雙向考核，突出黨員干部在施工關鍵節(jié)點、技術創(chuàng)新、科技研發(fā)和節(jié)點突擊等方面起到先鋒模范和技術引領作用，對黨員領導干部進行綜合評價。尤其是在項目重難點工程店上隧道突擊大干中，開展了“價值創(chuàng)造、擔當有為”主題勞動競賽，設立了“黨員責任區(qū)”，隧道施工每道工序都由黨員帶隊跟班作業(yè)，每個工點的黨員干部24小時輪班蹲守在施工現(xiàn)場，和技術員、勞務工同吃同住。其間，隧道施工IV級圍巖由原月進尺80米改進為月進尺超150米的高產紀錄，提前節(jié)點3天順利貫通，經(jīng)考核V級圍巖噴射砼損耗率由120%降至100%左右。

攻堅克難，示范引領“添動力”

天龍山路項目黨員重溫入黨誓詞（王珍珍 攝）

五公司天龍山路項目管線臨近307國道以西，有墳地136座、蘑菇大棚19座、220千伏高壓鐵塔1座，這些都是征拆工作的“卡脖子”工程，如果不及時拆除遷改，將導致后續(xù)施工無法進行。項目黨支部深刻認識到，征地拆遷是打開施工局面的關鍵前提，有了“地”才有戰(zhàn)斗的主戰(zhàn)場。因此，一上場，項目黨支部就堅持把施工生產的難點作為黨建工作重點，針對實際情況，把12名黨員全部納入項目征拆組，設立2個黨小組，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。有的對接業(yè)主單位和地方政府，打開突破口；有的對接地方百姓，跟進協(xié)商推動；有的具體實施，抓執(zhí)行落實。在短短2個月時間，完成前期清表工作，攻克了項目3個“卡脖子”工程，為項目快速全面開工贏得了時間、掌握了主動。在業(yè)主開展的大干90天勞動競賽中，項目黨支部同步開展“黨員亮身份、亮承諾”活動，為每位黨員量身打造了屬于自己的“二維碼”。項目領導班子成員包保3個黨員責任區(qū)，24小時輪班堅守施工一線，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場及時解決，先后突破了路基段提前10天成型、西干渠在20天的枯水期完成施工、U03現(xiàn)澆梁提前12天完成澆筑的節(jié)點工期，確保了后續(xù)施工生產有序推進。

在黨建工作引領下，永州項目連續(xù)3年被評為湖南省“年度建筑施工安全生產標準化工地”、被集團公司評為“先進示范工程項目”，其黨支部被集團公司評為“先進黨組織”，建設的九嶷大橋獲評“2019--2020年度第一批湖南省優(yōu)質工程”，創(chuàng)效創(chuàng)譽成果顯著。太焦項目受邀參加業(yè)主大西公司黨建工作座談會并進行交流發(fā)言，一個創(chuàng)新工作室獲得山西省總工會、集團公司工會表彰和資金支持，項目榮獲“2018年度山西省青年文明號”稱號；同時因基礎黨建工作扎實有特色，作為重要活動基地迎接了審計署太原特派辦新錄用公務員到項目鍛煉實踐。天龍山項目黨支部被五公司評為“先進基層黨組織”，天龍山項目部被五公司評為“黨風廉政考核先進單位”、被集團公司評為“優(yōu)質工程單位”“成本管理先進單位”，項目部拍攝制作的微黨課視頻作為優(yōu)秀作品被送到集團公司推廣并作為黨建融合實踐優(yōu)秀單位承辦了股份公司黨建調研座談會。

堅持“融合式”黨建，該公司建立和完善了上下貫通的黨組織體系，形成上下互動，強力落實黨委主體責任，抓好基層黨組織書記、黨務干部和黨員“三支隊伍”建設，形成一個支部一座堡壘、一個小組一塊陣地、一個黨員一面旗幟，有效推動了黨建與施工生產、安全質量、科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、群團工作融合促進，真正讓黨建成為看得見的生產力，引領保障企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展。

【編輯：敏業(yè)】